Hyatt
Gerente de Transient
Job Description
**Description:**
Responsable de administrar los Recursos Humanos y Materiales del área de Ventas para cumplir con las metas anualmente establecidas de acuerdo a las políticas y procedimientos establecidos.
**Qualifications:**
Requisitos:
+ Licenciatura en Turismo, Administración, Negocios o afín.
+ Mínimo 4 años de experiencia en ventas hotelería.
+ Dominio del idioma inglés, hablado y escrito, nivel avanzado.
+ Experiencia en hotelería lifestyle, luxury o marcas internacionales.
Habilidades y aptitudes:
+ Experiencia desarrollando segmentos corporativo y leisure.
+ Manejo de cuentas nacionales e internacionales.
+ Orientado a resultados.
+ Habilidades comerciales sólidas.
+ Proactividad y resiliencia.
+ Organización y seguimiento.
+ Disfrute de relacionarse con clientes.
+ Comunicación efectiva y persuasiva.
+ Enfoque en relaciones a largo plazo.
+ Gusto por la Economía, Finanzas, Política...
Responsable de administrar los Recursos Humanos y Materiales del área de Ventas para cumplir con las metas anualmente establecidas de acuerdo a las políticas y procedimientos establecidos.
**Qualifications:**
Requisitos:
+ Licenciatura en Turismo, Administración, Negocios o afín.
+ Mínimo 4 años de experiencia en ventas hotelería.
+ Dominio del idioma inglés, hablado y escrito, nivel avanzado.
+ Experiencia en hotelería lifestyle, luxury o marcas internacionales.
Habilidades y aptitudes:
+ Experiencia desarrollando segmentos corporativo y leisure.
+ Manejo de cuentas nacionales e internacionales.
+ Orientado a resultados.
+ Habilidades comerciales sólidas.
+ Proactividad y resiliencia.
+ Organización y seguimiento.
+ Disfrute de relacionarse con clientes.
+ Comunicación efectiva y persuasiva.
+ Enfoque en relaciones a largo plazo.
+ Gusto por la Economía, Finanzas, Política...