Generalista De Recursos Humanos (Tecámac Centro)

Vacante de Recursos Humanos para Transporte
Responsabilidades principales:
Reclutamiento y selección:
Enfoque en perfiles de operadores de transporte, personal logístico, mecánicos y administrativos.
Gestión administrativa:
Control de expedientes laborales, contratos y altas en sistemas de nómina.
Supervisión de incidencias, horas extras y manejo de nóminas.
Capacitación y desarrollo:
Implementación de programas de inducción y capacitación.
Fomentar la formación continua, especialmente en temas como seguridad vial y cumplimiento normativo.
Relaciones laborales:
Manejo de conflictos, clima laboral y atención a los empleados.
Supervisión del cumplimiento de normas de seguridad y salud en el trabajo.
Cumplimiento normativo:
Asegurar el cumplimiento de leyes laborales y regulaciones del sector transporte (como tiempos de conducción y descanso, normas de la SCT, etc.).
Requisitos comunes:
Educación: Licenciatura en Psicologí...