Directeur principal ou directrice principale, Stratégie et performance en Gestion de Patrimoine-FR

Responsabilités

• Définir la stratégie du secteur et coordonner le cycle de planification stratégique, en assurant la veille stratégique, l’élaboration des plans, la priorisation et les choix d’investissements
• Piloter le cadre de performance globale du secteur en mesurant les résultats et en ajustant la stratégie au besoin
• Soutenir l’intégration des leviers de croissance en gestion de patrimoine, dont le développement des offres, la croissance non organique et l’innovation
• Assurer la tarification des offres en gestion de patrimoine
• Encadrer et administrer le suivi des régimes de rémunération incitative des réseaux spécialisés
• Soutenir la vice‑présidence dans l’exécution de son mandat
• Définir et assurer l’exécution des activités liées au mandat de son unité et s’assurer de la réalisation des projets sous sa responsabilité, afin de maximiser les résultats d’affaires et assurer la satisfaction des membres et c...