Desarrollo Organizacional

En SIMEX, empresa comprometida con la responsabilidad social, buscamos una persona apasionada por el desarrollo del talento humano para coordinar e implementar estrategias de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional.
Este rol es clave para fortalecer la relación empleado-empleador, impulsar el crecimiento interno y promover una cultura organizacional sólida.
**Responsabilidades Principales**:
- Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
- Coordinación de procesos de inducción, evaluaciones de desempeño y planes de carrera.
- Implementación de encuestas de clima laboral y evaluaciones 360°.
- Diseño y ejecución de programas de capacitación.
- Gestión de políticas, perfiles y manuales organizacionales.
- Supervisión de seguridad e higiene laboral, en cumplimiento con las NOMs.
- Coordinación de estrategias de retención, bienestar y comunicación interna.
- Mediación y gestión de conflictos laborales con enfoque empático y...