Chef, Commercialisation de la propriété intellectuelle

La priorité peut être accordée aux groupes désignés au titre de l'équité en matière d'emploi suivants : les femmes, les Autochtones (Premières nations, Inuits et Métis), les personnes en situation de handicap* et les personnes racisées*.

* La Loi sur l'équité en matière d'emploi, qui est en cours de révision, utilise les termes personnes handicapées et minorités visibles.

Les personnes qui posent leur candidature sont invitées à se déclarer comme appartenant à l’un ou l’autre des groupes susmentionnés.

Ville:  Dans un bureau du Conseil national de recherches à travers le Canada 

Unité organisationnelle:  Innovation commercial et internationale 

Classification:   ACR 

Durée de l'emploi:  Continu

Exigences linguistiques:  Bilingue Impératif CBC/CBC 

Modalités de travail : En raison de la nature du travail et des exigences opérationnelles, ce poste pourrait être admissible à ...