Analista OD: Reclutamiento, Onboarding y Clima

Importante empresa del sector en Chile busca un Analista de Desarrollo Organizacional para gestionar el ciclo completo de talento, lo que incluye publicar vacantes, entrevistar candidatos y coordinar el onboarding. Este rol es fundamental para mejorar el clima laboral y realizar evaluaciones de desempeño.

Se requiere un título en Psicología y 3 años de experiencia en selección por competencias. Buscamos una persona proactiva que desee contribuir a la mejora organizacional.