ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

Descrição da vaga

Buscamos um(a) profissional de Recursos Humanos que tenha perfil analítico, boa comunicação e capacidade de apoiar lideranças na tomada de decisão.

Essa posição terá papel estratégico no fortalecimento da cultura organizacional e no desenvolvimento de talentos.

Responsabilidades e atribuições

• Conduzir processos de Recrutamento & Seleção de ponta a ponta , incluindo alinhamento de perfil com gestores, triagem, entrevistas e acompanhamento de admissões;
• Apoiar lideranças na tomada de decisão, garantindo aderência técnica e cultural dos candidatos;
• Apoiar estratégias de gestão de pessoas, engajamento e clima organizacional ;
• Conduzir processos de onboarding (integração de novos colaboradores) ;
• Realizar mapeamento de competências e acompanhamento de desempenho;
• Atuar no desenvolvimento e fortalecimento de competências organizacionais <...